Tiga Metode Pembagian Laba Perusahaan Berbentuk CV, Apa Saja?

3: Pembagian Laba Perusahaan Persekutuan berdasarkan Tunjangan Melebihi Laba Bersih

Dalam contoh sebelumnya, jumlah laba bersih melebihi total jumlah tunjangan gaji dan bunga. Jika jumlah laba bersih kurang dari total tunjangan, sisa saldo menjadi jumlah negatif. Jumlah tersebut harus dibagi di antara para rekan sebagaimana terjadi rugi bersih.

Perhatikan contoh berikut:

Diasumsikan jumlah tunjangan gaji dan bunga adalah sama seperti dalam contoh sebelumnya, tapi laba bersihnya sebesar Rp 100.000.000.

Total tunjangan gaji dan bunga untuk Pak Amin sebesar Rp 79.200.000 dan untuk Pak Andi sebesar Rp 62.400.000. Jumlah keduanya yaitu Rp 141.600.000, melebihi laba bersih Rp 100.000.000, atau sebesar Rp 41.600.000. Kelebihan tersebut harus dibagi dua antara Pak Amin dan Pak Andi.

Dalam perjanjian persekutuan, sisa laba bersih atau rugi bersih apapun setelah dikurangkan dari tunjangan-tunjangan dibagi rata antara Pak Amin dan Pak Andi.

Dengan demikian masing-masing rekan mendapatkan setengah bagian dari Rp 41.600.000, dan Rp 20.800.000 dikurangkan dari bagian tunjangan setiap rekan.

Pembagian laba bersih final antara Pak Amin dan Pak Andi ditunjukkan sebagai berikut:

Saat menutup Ikhtisar Laba Rugi pada akhir tahun. Sejumlah Rp 58.400.000 akan dikreditkan ke modal Pak Amin dan Rp 41.600.000 akan dikreditkan ke modal Pak Andi. Ayat jurnal untuk mencatat pembagian laba bersih ini adalah sebagai berikut:

31 Agustus 2018:

(Dr.) Ikhtisar Laba Rugi Rp 100.000.000
(Cr.)  Modal, Pak Amin  Rp 58.400.000
(Cr.) Modal. Pak Andi  Rp. 41.600.000

Perhatikan contoh lain berikut ini:

Pak Bambang dan Pak Lin membentuk sebuah perusahaan persekutuan komanditer dan membagi laba sebagai berikut:

1. Tunjangan gaji tahunan untuk Pak Bambang sebesar Rp 42.000.000.
2. Bunga 9% diberikan atas saldo modal masing-masing rekan per 1 Januari
3. Sisa laba bersih dibagikan sama rata.

Pak Bambang dan Pak Lin memiliki saldo modal per 1 Januari masing-masing sebesar Rp 20.000.000 dan Rp 150.000.000. Laba bersih periode tersebut berjumlah Rp 240.000.000, sehingga laba bersih yang harus dibagikan untuk Pak Bambang adalah:

Penutup

Kesimpulan

Demikian pembahasan tentang pendirian perusahaan persekutuan dan pembagian laba.

Beberapa persekutuan terdiri atas kontribusi uang dari satu rekan serta kontribusi usaha dan keahlian dari rekan yang lain. Hal ini bisa menyebabkan konflik antara dua rekan, karena satu rekan bekerja sedangkan rekan yang lain tidak.

Atas pertimbangan hal tersebut, maka blog manajemen keuangan akan memberikan urun rembug materi manajemen keuangan tentang cara pembagian laba bersih atau rugi bersih perusahaan persekutuan. Tanpa perjanjian kerjasama mendirikan perusahaan persekutuan [CV] yang dibuat dengan benar.

Rekan yang bekerja dapat memperoleh laba dalam bentuk tunjangan gaji dan hanya menyisakan sedikit untuk rekan investor.

Dengan demikian perjanjian kerjasama  seringkali mengharuskan seluruh rekan untuk menyepakati besarnya tunjangan gaji yang diberikan kepada rekan yang bekerja.

Video tentang Pembagian Laba Rugi CV

Untuk me-review kembali dan memperluas pengetahuan kita tentang pembagian laba perusahaan persekutuan, yuk tonton video pembelajaran singkat berikut ini…

Semoga bermanfaat dan terima kasih. *****